С 21 ноября по 3 декабря будет проходить акция для учеников 8-11 классов «Всероссийский предпринимательский урок», который является частью масштабного события – Всероссийского фестиваля молодежного предпринимательства в рамках Международной выставки-форума «Россия». Проект реализуется треком «Росмолодежь.Бизнес», Благотворительным фондом поддержки образовательных программ «Капитаны» и Российским движением детей и молодежи «Движение первых» при поддержке Департамента образования и науки города Москвы и Министерства просвещения Российской Федерации, Фонд гуманитарных проектов (проект «Билет в будущее»).

Среди ключевых задач акции: просвещение, популяризация, знакомство с базовыми принципами построения бизнеса, а также возможность приобрести опыт выстраивания коммуникаций и работы в команде.

Для того, чтобы присоединиться к акции и провести Предпринимательские уроки в образовательной организации, необходимо подать заявку до 17 ноября 2023 года по ссылке https://forms.yandex.ru/u/654e4a6243f74f188f5c1607/

В чат по подготовке к проведению акции размещены обучающее видео и все материалы по механике проведения викторины-квиза. По итогам прохождения акции все участники получат электронные сертификаты об участии.

Среди российского бизнеса растет интерес к работе с подростками. 19% российских компаний уже принимают их на работу, причем 10% из них — на постоянную. Более 60% проводят молодежную политику, в том числе направленную на учащихся школ — показало исследование, проведенное по просьбе «Билет в будущее» платформами «Профилум» и hh.ru.

Как показало исследование, сейчас подростков на работу принимает почти каждая пятая компания. В большинстве случаев это летние подработки и неквалифицированный труд — вакансии курьеров, сотрудников колл-центров, продавцов, официантов. Однако 10% опрошенных работодателей нанимают их на постоянной основе. Помимо трудоустройства, бизнес развивает и другие направления работы с подростками: так, 61% российских компаний уже проводит молодежную политику, 29% привлекают школьников до 14 лет на различные мероприятия. Главным фактором работы с молодежью большинство компаний назвали привлечение молодых сотрудников и развитие собственного кадрового потенциала.

Важной инициативой стало сотрудничество компаний с профориентационными проектами, такими, как «Билет в будущее», которое помогает работодателям повышать свою узнаваемость среди подростков и формировать кадровый резерв. Содействие профессиональному самоопределению и ориентации детей и молодежи для последующего трудоустройства является одним из важных направлений деятельности пензенских предприятий. Так, крупнейший строительный холдинг «Термодом» при участии Пензенского колледжа архитектуры и строительства, Пензенского государственного университета архитектуры и строительства, Центра опережающей профессиональной подготовки провел для школьников МБОУ СОШ №1 им.Л.Б.Ермина с.Засечное фестиваль строительных профессий. Более 400 школьников смогли посетить различные мастер-классы, практикумы и другие активности: нутовый конструктор, мост Леонардо, создание картин из кубиков Рубика, лазерная сварка, кирпичная кладка, графический дизайн, сметное дело.

АО «Научно-исследовательский институт электронно-механических приборов» предложил старшеклассникам и студентам разработать профориентационное приложение для учащихся 8-11 классов общеобразовательных школ и студентов СПО, которое нацелено на профориентацию учащихся с проектированием на востребованные и дефицитные специальности на локальном рынке труда, в т.ч. в ОПК. «Ориентация молодого поколения на важность профессионального развития в будущем, привлечение внимание к отрасли в целом является одной из приоритетной задачей в настоящее время. Данное направление работы позволит создать активный кадровый резерв на многие дефицитные профессии», – отметил генеральный директор АО «НИИЭМП» Вячеслав Зуев.

10 ноября 2023 года в рамках профориентационного проекта «Ваш маршрут успеха» прошла встреча школьников с Нижнеломовским многопрофильным техникумом.

Преподаватели и студенты рассказали о техникуме и филиалах, о профессиях и специальностях, которые можно получить в техникуме, сроках, формах и условиях обучения, осуществлении образовательного процесса, высокой востребованности выпускников. Особое внимание было уделено активной студенческой жизни и перспективах дальнейшего трудоустройства.

Направления подготовки в техникуме включают поварское и кондитерское дело; техническое обслуживание и ремонт двигателей систем и агрегатов автомобилей; технологию продукции общественного питания; а также подготовку по программам квалифицированных рабочих: сварщик; продавец, контролёр-кассир; мастер сельскохозяйственного производства; тракторист-машинист.

Профориентационные видеоролики и презентации помогли будущим абитуриентам более ярко представить учебное заведение.

9 ноября стартовал фестиваль «Витамин науки», разместились тематические площадки, мастер-классы, интерактивные занятия. Это масштабное событие объединило на площадке библиотечно-информационного центра МБОУСОШ №1 им.Л.Б.Ермина с.Засечное строительный холдинг «Термодом», специалистов игротехников под руководством программного директора фестиваля Н.П. Филимоновой, педагогов и студентов Пензенского коллежда архитектуры и строительства, Пензенского государственного университета архитектуры и строительства, специалистов Центра опережающей профессиональной подготовки Пензенской области. Пензенский центр опережающей профессиональной подготовки организовал мастер-классы «Сметное дело» и «Мир профессий» для самых юных участников фестиваля.

Руководитель ЦОПП Павел Желтов отметил « Чем раньше дети начнут знакомиться с миром профессий, тем легче им будет в дальнейшем сделать выбор, куда пойти учиться и кем стать». Ученики попробовали собрать нутовый конструктор, мост Леонардо, создать картины из кубиков Рубика, занимались лазерной сваркой, кирпичной кладкой, графическим дизайном и это далеко не все активности. Каждый посетитель фестиваля мог найти себе занятие по вкусу и по интересам.

Проект «Билет в будущее» активно реализуется на территории Пензенской области. Учащиеся 6-11 классов проходят профессиональные пробы на базе региональных площадок, посещают предприятия, участвуют в мастер-классах наставников от производства.

Большой интерес у школьников вызывает знакомство с современным производством, оборудованием, технологиями, которые применяются на предприятиях. Это крупные промышленные, сельскохозяйственные компании, такие, как «Пензтяжпромарматура», ООО «СтанкоМашСтрой», АО ФНПЦ «Старт», ЗАО «ЦеСИС НИКИРЭТ», ЗАО НПП «МедИнж», ООО АП «Восток Агро» и многие другие.

Педагог-навигатор МБОУ ЛСТУ №2 г. Пенза Марина Гурьянова так отозвалась о мероприятии на ПТПА: «Девятиклассники воочию смогли оценить всю «кипящую» работу в цехах, наблюдали за процессом изготовления изделий от начального этапа до финального. Пензенская область может гордиться таким предприятием! Ребята узнали, какие профессии востребованы здесь и где можно получить необходимое образование. Возможно, это был первый шаг в будущее для моих учеников».

Предприятия-работодатели – партнеры проекта в этом году могут приять участие в конкурсе на получение Всероссийской премии «Билет в будущее», направленной на выявление, поддержку и поощрение лучших инициатив, проектов и достижений в области профориентации, которые помогают школьникам определиться с выбором будущей профессии.