Институт развития профессионального образования продолжает публичное обсуждение проектов оценочных материалов (ОМ) для проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам СПО в форме ДЭ в 2024 году.
Информируем, что в период с 16 по 22 июня 2023 г. (включительно) на информационном ресурсе Института по ссылке https://de.firpo.ru/om/ размещены проекты ОМ для публичного обсуждения.
Институт приглашает заинтересованных лиц принять участие в публичном обсуждении проектов ОМ.
Предложения и замечания по проектам ОМ принимаются в период с 16 по 23 июня 2023 г. (включительно) посредством электронной анкеты по ссылке https://forms.yandex.ru/cloud/6480bfc83e9d0809c17b44f2/ #ОценочныеМатериалы
16 июня Пензенский ЦОПП дал старт летнему циклу профориентационного проекта «ПрофКаникулы», направленного на организацию познавательного отдыха и профессиональное самоопределение школьников в период школьных каникул. Участниками интенсива стали более 100 ребят из детского оздоровительного лагеря «Заря», с которыми преподаватели, методисты, технологи провели практикумы, мастер-классы, тренинги, трансформационные игры.
Особенностью проекта в этом году стало участие партнеров-работодателей: Пензенского регионального отделения «Союз машиностроителей России», завода «Пензтяжпромарматура», ЦМИТ «Модуль будущего». Елена Панина, член Регсовета ПРО СоюзМаш поприветствовала школьников: «Мы рады присоединиться к этому проекту, наша задача не только познакомить вас нужными региону профессиями, дать вам попробовать поработать на мастер-классах, но и показать возможности вашего профессионального развития».
Ребята занимались техническим моделированием, сборкой деталей, изготовлением баннеров с помощью специализированных программ по графическому дизайну, строили город профессий. Подростки получили не только новые знания и освоили новые компетенции, но и заряд летнего творческого настроения. Директор ГАУ ПО ЦОПП Павел Желтов вручил всем именные сертификаты и пригласил к участию в других профориентационных проектах центра.
15 июня в Пензенском центре опережающей профессиональной подготовки состоялась рабочая встреча Павла Желтова, руководителя ЦОПП и Артёма Колобова, Председателя Правления Пензенского регионального отделения Молодежной общероссийской общественной организации «Российские Студенческие Отряды», консультант отдела молодежной политики и воспитательной работы Министерства образования Пензенской области. Темой встречи стало обсуждение перспектив сотрудничества, в том числе в рамках профориентационных проектов Центра. Проект «ПрофКаникулы» и участие в нем активистов «РСО» на базе летних оздоровительных лагерей, включение специалистов ЦОПП в программу обучения студотрядовцев, проведение на базе школ профориентационных интенсивов в период осенних, весенних каникул, разработка проектных инициатив в рамках программы наставничества на базе консультационного центра по проектной деятельности «Реактив» – направления сотрудничества на ближайшую перспективу.
Пензенский центр опережающей профессиональной подготовки как региональный оператор проводит обследования центров проведения демонстрационного экзамена на предмет соответствия ЦПДЭ комплектам оценочной документации. Принявший участие в обследовании начальник Центра организации демонстрационного экзамена и развития информационных систем ФГБОУ ДПО «Институт развития профессионального образования» Максим Хруслов отметил высокую степень вовлеченности предприятий в процедуру проведения демонстрационного экзамена.
Так, в Пензенском колледже информационных и промышленных технологий образовательный процесс выстроен в тесном сотрудничестве с предприятиями и компаниями. Был проведен ряд рабочих встреч на ведущих предприятиях региона компаний «ЦеСИС НИКИРЭТ» и ООО «ЭСВО», где выпускники колледжа работают на реальных рабочих местах. Руководство предприятий положительно отзывается о качестве профессиональной подготовки студентов, высоко оценивает практику взаимодействия колледжа и предприятий по вопросам закрепления молодых специалистов.
Особый интерес вызвало использование разнообразных форм взаимодействия работодателей и колледжа: организации учебных занятий в рамках практической подготовки обучающихся непосредственно на предприятиях, внедрения механизмов целевого обучения, реализации индивидуального учебного планирования при совмещении студента обучения и трудовой деятельности по профилю подготовки, создания новых лабораторий, полигонов, мастерских при непосредственном участии предприятий, выполнения производственных заказов на учебных практиках.
Проект по ранней профориентации впервые анонсировал кастинг на ведущего подкаста среди школьников 8-11 классов со всей России.
Проект «Билет в будущее» уже третий год помогает российским подросткам определиться с будущей профессий и, самое главное, дает возможность попробовать себя в ней. Профессиональные пробы проходят во всех регионах: на площадках у партнеров, на официальной платформе https://bvbinfo.ru в личном кабинете школьника, а также на Фестивалях профессий.
В этом году организаторы дают возможность не просто попробовать себя в профессии ведущего, а заявить о себе по всей стране. Ведь шоу-подкаст от «Билета в будущее» будет доступен на официальном сайте проекта, в VK и на сайте информационного партнера PeopleTalk.
Региональный оператор проекта, Пензенский центр опережающей профессиональной подготовки уже привлек в региональное сообщество в VK «Билет в будущее|Пензенская область» талантливых педагогов-навигаторов и учащихся- участников проекта, где они размещают интересные материалы о проведенных мероприятиях и делятся своими впечатлениями. Некоторые из участников, как например, Валерия Парамонова и Анна Талагаева, ученицы 9 класса МБОУ СОШ №2 г.Сердобска, под руководством педагога-навигатора Елены Кисилевой выразили желание стать в Пензенской области амбассадорами проекта. Они публикуют свои материалы о мастер-классах на базе современных мастерских Сердобского многопрофильного техникума по востребованным не только в нашем регионе профессиям. Поэтому всем юным журналистам, работающим в школьных газетах, телестудиях стоит принять участие в кастинге.
Первый сезон шоу-подкаста будет посвящен различным героям-представителям интересных профессий, с победителем кастинга запишут 10 эпизодов с участием интересных профессионалов.
Участие в проекте могут принять ученики 8-11 классов, которые имеют опыт публичных выступлений, участвуют в проекте «Билет в будущее». Необходимо рассказать о себе в анкете, записать видео-визитку с ответами на вопросы:
– Почему мы должны выбрать вас на роль ведущего?
– Что вам дает участие в проекте «Билет в будущее»?
13 июня директор Пензенского центра опережающей профессиональной подготовки Павел Желтов встретился с начальником производства АО «Пензенское Производственное Объединение ЭВТ им. В.А. Ревунова» Антоном Моргуновым. Предметом обсуждения стали профориентационные проекты ЦОПП, участие в них представителей компаний-работодателей.
Стартующий на этой неделе проект «ПрофКаникулы», направленный на обеспечение полезной познавательной занятости детей в период школьных каникул и профессиональное самоопределение, сознательный и обоснованный выбор направления профессионального обучения в будущем, привлек внимание партнеров ЦОПП. Специалисты ППО ЭВТ им. В.А. Ревунова готовы включиться в выездные мероприятия на базе детских оздоровительных лагерей Пензенской области для проведения практикоориентированных профориентационных смен, включающих профориентационные события различных форматов: профессиональные пробы, мастер-классы, тренинги, профориентационные квесты.
Встреча состоялась с участием представителей Пензенского. регионального отделения Союза машиностроителей России
Выбор профессии для детей с ментальными особенностями развития и расстройством аутистического спектра (РАС) стал более доступным.Теперь родители, которые воспитывают ребенка с особенностями интеллектуального развития, могут получить индивидуальную онлайн-консультацию по вопросам подготовки ребенка к успешному трудоустройству по окончании учебного заведения.
Бесплатная консультация родителей детей с интеллектуальными нарушениями и РАС по вопросам их трудового воспитания, профессиональной ориентации и трудоустройства организована в рамках проекта «С «Радостью» жить и трудиться!» . Данный проект направлен на поддержку семей, в которых проживают дети с ментальными особенностями развития и РАС.
