Сегодня в Пензенском центре опережающей профессиональной подготовки прошло совещание с представителями образовательных организаций.
Основная повестка данного мероприятия: решение практических вопросов развития инклюзивного образования в условиях среднего профессионального образования, развития чемпионатного движения «Абилимпикс». Участники совещания обсудили вопросы содействия трудоустройству выпускников колледжей из числа инвалидов и лиц с ОВЗ, а также готовность Пензенской области к региональному чемпионату профессионального мастерства среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс», который состоится в 2022 году.
В рамках семинара прошло обсуждение проблемных вопросов, волнующих профессиональное сообщество. Был представлен опыт становления и развития региональных систем инклюзивного образования в системе среднего профессионального образования, а также лучшие практики комплексного сопровождения инклюзивного образовательного процесса в условиях профессиональных образовательных организаций. Были подняты вопросы кадрового обеспечения инклюзивного образования, методического сопровождения процесса инклюзивного обучения, организации инклюзивного образования на основе сетевого взаимодействия образовательных учреждений, разработки и реализации программ профориентационной работы с детьми с ограниченными возможностями здоровья, социальной адаптации детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. 

10 марта сотрудники Пензенского центра опережающей профессиональной подготовки приняли участие в вебинаре «Изменения законодательства в области охраны труда в 2022 году». Семинар провела Пензенская областная организация Общероссийского Профсоюза образования в рамках Областного отраслевого Соглашения, принятого 17.12.2021 г. Вопросы по теме данного вебинара осветил заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Пензенской области Тетюшев Андрей Николаевич. Обсуждались следующие вопросы:

– Обзор ключевых изменений в сфере охраны труда в 2022 году: что учесть работодателю;

– Новая редакция Трудового кодекса РФ: новые права и обязанности;

– Организация безопасного рабочего места: общие требования и фиксация в документах;

– Построение эффективной системы управления охраной труда по новым требованиям;

– Новый порядок обучения и проверки знаний о требованиях охраны труда.

9 марта состоялся семинар «Партнерство ЦОПП с Базовым центром НАРК при решении задач развития взаимодействия образовательных организаций и бизнеса». Представители Национального Агентства развития квалификаций рассказали об инструментах в рамках проектов Национальной системы квалификаций, которые активно могут применять центры опережающей профессиональной подготовки. На вебинаре было отмечено, что ЦОПП – это проводник между бизнесом и образованием, проводник внедренческих технологий. Поэтому вопросы профессиональной ориентации, актуализации образовательных программ на основе профессиональных стандартов, развитие институтов наставничества на производстве требуют включения ЦОППов при взаимодействии с региональным методическим центром НСК.

Заключено соглашение о сотрудничестве с производственным объединением “СТАРТ”

9 марта Пензенский центр опережающей профессиональной подготовки заключил соглашение с АО “ФНПЦ “ПО “СТАРТ” им. М.В. Проценко” . Предприятие является одним из ведущих в регионе о обладает уникальными технологическими возможностями, разрабатывает и выпускает конкурентоспособную наукоемкую высокотехнологическую продукцию , в таких сферах , как атомная энергетика, топливно-энергетический комплекс, железнодорожный транспорт, национальная безопасность.

В рамках сотрудничества предполагается совместная работа по профессиональному обучению граждан, содействию трудоустройства и профориентации.